Wenn Entscheidungen feststecken

Erst verstehen,
dann handeln.

Ich unterstütze Geschäftsführung und Bereichsleitung dabei, die eigentliche Ursache zu finden – und die Lösung so umzusetzen, dass sie trägt. Der Einstieg ist fast immer ein Sparring.

20+ Jahre in Programmen

  • E.ON Energie Deutschland
  • Deutsche Bahn
  • gematik
  • HDI Global SE
  • CTS Eventim
  • Salzgitter AG
  • OYO Hotels
  • K-Mail Order

Empfohlener Einstieg

Sparring

Wir finden die Ursache – nicht nur das nächste Symptom.

  • Für Geschäftsführung und Bereichsleitung
  • Sessions à 60–90 Minuten oder Situation Scan in 1–2 Wochen
  • Ergebnis: die Ursache und ein Lösungskonzept

Erster Schritt: 30 Minuten Klärungsgespräch, kostenlos

Als klar wurde, dass er in der falschen Rolle saß.

Kontext Skaliertes Programm, mehrere Teams, wiederholte Terminverzögerungen Herausforderung Alle Eskalationswege wurden genutzt — ohne Wirkung. Eine Person galt intern als das Problem. Meine Rolle Release Train Engineer, Programm-Stabilisierung

Ich habe die Person zu einem offenen Gespräch gebeten — kein Jour fixe, kein Bewertungstermin. Nur ein Gespräch darüber, was sie antreibt, was ihr Energie nimmt und wo sie sich selbst sieht.

Nach einer Weile wurde deutlich: Sie war nicht das Problem. Sie saß in der falschen Rolle. Wir haben gemeinsam erarbeitet, was sie wirklich leistungsfähig macht — und kurz darauf hat sie sich auf eine passendere Position beworben.

Wirkung: Die Person arbeitet heute in der richtigen Rolle. Die Termine in ihrem Verantwortungsbereich halten. Das Programm läuft stabil.

Ich schaue nicht nur auf die Zahl, die rutscht — ich schaue auf die Menschen, die sie halten sollen. Beide Seiten, Unternehmen wie Mensch, gewinnen danach fast immer mehr als sie verlieren.

Klingt nach eurer Situation? 30 Minuten Klarheit — kostenlos und unverbindlich.

Tim Zeitzen

Ich unterstütze Unternehmen dabei, komplexe Situationen zu klären, agile Zusammenarbeit wirklich funktionieren zu lassen und KI dort sinnvoll einzusetzen, wo sie konkret hilft. Als Agile Coach & Unternehmensberater bringe ich Erfahrungstiefe aus Rollen als Scrum Master, Release Train Engineer und Programmmanager mit.

Was mich von reinen Methodenberatern unterscheidet: Ich schaue nicht nur auf Prozesse und Frameworks. Ich schaue auf das, was zwischen den Menschen passiert — und bringe beides zusammen.

Zertifizierungen: CSM & CSM Advanced (Scrum Alliance) · SAFe 6.0 Agilist (Scaled Agile) · Certified Team Coach · IPMA Level D · KI im agilen Management

Was Menschen sagen, die mit mir gearbeitet haben.

Agile Zusammenarbeit verbessern
Tim hat sich als äußerst kompetenter und engagierter Agile Coach und Scrum Master erwiesen. Seine Fähigkeiten in der Anwendung agiler Methoden und Praktiken haben signifikant zum erfolgreichen Start innerhalb des Projekts beigetragen. Er zeichnet sich durch seine effektive Kommunikation, tiefes Verständnis für agiles Projektmanagement und seine Fähigkeit aus, Teams zu inspirieren und zu motivieren.
Soeren Lammering Release Train Engineer, Deutsche Bahn
Lieferung & Skalierung
Als Release Train Engineer im SAFe Framework hat Tim nicht nur das ART DEMIS mit mehreren Entwicklungsteams geführt, er hat ebenso stark im Stakeholder-Management gegenüber dem Robert Koch Institut Kommunikationsstärke und ein klares Verständnis für die Kundenbedürfnisse gezeigt. Durch seine unaufgeregte, aber klare Kommunikation hat er es geschafft, die PI-Plannings effizienter und für alle aktiv erlebbar zu gestalten.
Juliane Meyer COO, gematik GmbH
Führung & Entscheidungsbegleitung
Tim hat außergewöhnliche Führungsqualitäten bewiesen und Schlüsselinitiativen mit hohem Engagement und Kompetenz gemanagt. Seine Bemühungen bei der Umsetzung von Kostensenkungsstrategien sowie Initiativen zur Förderung eines tieferen kulturellen Verständnisses zwischen den indischen und deutschen Teams waren entscheidend.
Meetanshu Gupta Director of Engineering & Product, OYO

Lass uns klären, was gerade wirklich blockiert.

Kein Angebot auf Vorrat. Kein Beratungs-Pitch. Ein offenes Gespräch über deine Situation — Formular oder Rückruf, wie es dir lieber ist.